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Nº Horas:
135 |
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Titulación:
consultar |
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Convocatoria:
Abierta |
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Se necesita:
Cabecera de la nómina, Nif/Nie, Seguridad social, Contrato laboral
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Objetivos: |
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- Profundizar en el conocimiento del inglés para adquirir un grado de conocimiento avanzado que permita mantener conversaciones fluidas en un país de habla inglesa.
-Ampliar conocimientos sobre los tiempos verbales ingleses y profundizar en diferentes aspectos de la cultura de países de habla inglesa
-Consolidar los conocimientos de los tiempos verbales ingleses y ampliar el vocabulario para poder defenderse en una amplia variedad de situaciones cotidianas en un país de habla inglesa
-Conocer los aspectos de la historia y la cultura de países de habla inglesa e interpretar y crear textos usando un vocabulario amplio, consolidando la gama completa de tiempos verbales aprendidos
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Metodología: |
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Los cursos se realizan a través de Internet por lo que los alumnos podrán beneficiarse de una formación a su propio ritmo y con una total flexibilidad de horarios, ya que la plataforma se encuentra disponible las 24 horas del día.
Para poder realizar los cursos es necesario disponer de una conexión a Internet y poseer unos conocimientos básicos sobre el manejo de equipos informáticos e Internet.
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Programa: |
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1. El uso de los tiempos verbales ingleses en diferentes aspectos de la cultura de países de habla inglesa (Teleformación)
- Introducción
- Las quejas
- Cómo pedir y dar información por teléfono
- Los diferentes tipos de anuncios
- Los diferentes tipos de sentimiento (miedo, sorpresa, enfado, etc.)
- El pasado académico y la experiencia laboral
- El uso de diferentes objetos
- La infancia
- Lo crímenes y los castigos
- Los diferentes tipos de quejas
- El curriculo vitae
- El aspecto físico de una persona
- Resumen de contenidos
2. El uso de los tiempos verbales ingleses y vocabulario para poder defenderse en una amplia variedad de situaciones cotidianas en un país de habla inglesa (Teleformación)
- Introducción
- Los problemas
- Los diferentes tipos de cartas
- Opiniones sobre situaciones y acontecimientos
- Sentimientos como simpatía y vergüenza
- Cómo pedir una mesa y la comida en un restaurante
- Probabilidades y certezas
- Las recetas culinarias
- Las cartas informales
- El medio ambiente
- Opiniones sobre un artista o un concierto
- Los hábitos de estudio
- Los verbos compuestos
- Resumen de contenidos
3. Los diferentes aspectos de la historia y la cultura de países de habla inglesa (Teleformación)
- Introducción
- La historia de la humanidad y de sus personajes más significativos
- El tiempo y el mundo del arte
- La presentación de quejas
- La organización de un evento
- La organización de una cita o una reunión
- Las tareas domésticas
- Resolución de problemas que puedan ocurrir en sitios públicos como aeropuertos y restaurantes
- Descripción de avances tecnológicos y el funcionamiento de diversos aparatos
- Cómo escribir postales, historias y solicitudes
- Resumen de contenidos
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Requisitos de acceso: |
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- Estar dado de alta en la Seguridad Social o como autónomo en el momento de inicio del curso.
- Ser residente en España.
- Trabajar en la Comunidad Autónoma de Madrid
- No pueden acceder a los cursos trabajadores de la Administración Pública.
- Trabajadores de los siguientes sectores: Asesorías, contables, actividades jurídicas, arquitectura e ingeniería, empresas de publicidad y empresas de traducción; y/o pertenecientes al convenio de Oficinas y Despachos.
Para hacer efectiva la matrícula para este curso, es imprescindible:
- Rellene el formulario de Matrícula Paso 1 y 2 que verá pinchando en el botón: "Inscripción en el curso".
Para poder acceder al curso es obligatorio enviar el contrato de trabajo, la nómina o cupón de autónomo Septiembre, junto con fotocopia del DNI y Tarjeta de la Seguridad Social (muy importante que estos documentos se vean con la mayor claridad posible).
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Observaciones: |
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PLAZO DE INSCRIPCIONES ABIERTO HASTA 12/10/2009
Características de los colectivos destinatarios
Esta acción formativa está orientada a los trabajadores de todas las áreas funcionales y en todas las categorías, independientemente de su grado de formación, pero será aconsejable para aquellos trabajadores menos cualificados que quieran aumentar su empleabilidad.
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