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Nº Horas:
50 |
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Titulación:
consultar |
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Objetivos: |
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Gestionar eficazmente la función formativa en la empresa integrando los elementos necesarios para desarrollar Planes formativos de calidad aprovechando, tanto las subvenciones y ayudas, como las herramientas y metodologías más novedosas. |
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Metodología: |
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consultar |
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Programa: |
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El temario se estructura sobre los siguientes módulos, los cuales le facilitan la organización y progresión del curso:
1 Planificación de la Formación.
2 Gestión de Subvenciones
3 e-Learning |
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Requisitos de acceso: |
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consultar |
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Observaciones: |
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Si el alumno es trabajador en activo, el curso puede salir gratis mediante los creditos acumulados |
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